临沂经济网 >> 教育 >> 浏览文章教育频道
新桥小学2020年上半年工作总结第四期(工会) 支部引领 融合拓展
架开篇之桥
2020年新桥小学为开创学校发展新局面,早规划、早部署,充分发挥工会职能,紧紧围绕学校“改革发展、创新驱动”这一主题,1月9日召开了新桥小学教职工代表大会,积极探讨新形势下如何加强学校民主管理、规范管理、高效管理。广泛征求修改意见,修订完善6项规章制度,征集提案148条,集结智慧,凝聚力量,达成共识,架起引领之桥。
战疫情 援武汉
师生同发爱国声
在疫情面前,为确保全体师生安全健康和线上教学顺利进行,工会积极征集师生作品,以声抗疫,致敬抗疫英雄,助力祖国,为武汉加油!
树典型
用"身边的榜样"扬新风
紧紧围绕全区“师德师风建设年”教育学习和文明校园创建活动,深挖师生学习生活典型,定期推选“身边的榜样”。本学期学校被方城镇党委政府评为“三八红旗集体”,董西美、张雪、殷倩、林本秀被授予“三八红旗手”“好婆婆”“好媳妇”称号;在兰山区“不忘初心 砥砺奋进 劳动最美”宣讲比赛中,高珊老师获得第一名的好成绩;席诗然同学在兰山区“小手拉大手 争做 美在农(我)家小能手”活动中荣获“家务劳动小模范”荣誉称号。
关爱女工生活 鼎力架鹊桥
工会始终把关爱女教师作为工会工作的重点,为她们工作、生活等方面提供更多的便利;学校妈妈小屋建设起步高,运转使用良好,本学期获临沂市总工会“妈妈小屋”称号。动员女职工参加“浪漫相约·情定沂蒙”交友,积极组织参加全国“三八妇女节”读书活动,极大丰富了教职工的业余文化生活。
创新工作思路
架教师成长之桥
工会对师德师风评价从制度、评价方法上做一系列的改进,用新的教育观念评价,建立了符合新时代教育思想,有利于发挥教师主动性和创造性的可操作性的(三加一)教师评价体系,充分发挥评价的导向性激励性,提升了全体教师职业道德和专业水平。
路漫漫其修远
桥见未来谱新篇
2020年工会虽然取得了一点成绩,但还存在老干之家的建设、文体活动的开展、工会工作的主动性等诸多不够;下半年的工会工作要立足本职,更好的服务于教育教学、服务于教职工,服务于学校发展,多做暖人心、稳人心、得人心的工作,理顺关系、凝聚力量,创新发展,再创辉煌。(刘佃臣)
【责任编辑:育博】
下一篇: 临沂兰山小学开展暑期防溺水安全教育
- 05-21智驾游临沂,开启精致生活
- 05-10临沂市眼镜协会成立大会召
- 10-29"谧酒人生”杯星河三周年
- 06-27青岛市临沂商会(党委)在
- 07-23临沂市工商联餐饮酒店业商
- 04-10临沂片仔癀体验馆助力亿业
- 12-25山东省大数据应用专家齐鲁
- 05-18临沂市商贸物流联合会第一
- 03-18违反公共场所疫情防控要求
- 04-08全力奋战二季度 聚力攻坚
- 07-30聚焦体博会丨山东体育产业
- 10-11临沂经济网开展“违规发布
- 02-16尼日利亚临沂中洋工业园安
- 07-22临沂市工商联农产品流通商
- 09-15临沂K5路公交车焕新!